직장생활

지금 다니는 회사를

옮기게 됬어요

정들었던 회사 1

회사가 마음에 안들어서

옮긴다기보다는

더 좋은조건의 회사로 가게 되었어요

정들었던 회사 2

회사사람들 정말

잘해주시고 비전도 있고

그런 회사이긴 하지만

저에겐 놓칠 수 없는 기회거든요

부서사람들 팀장님까지도

축하해 주시면서

송별회도 해주시고

정들었던 회사 3

그런데 저도그렇고 저희회사

사람들도 그렇고 서로

아쉬워하고 그래서요

정들었던 회사 4

인터넷 글 보다보면 서로

안좋게 끝나는 회사와 사원들

이야기 많이 보잖아요

정들었던 회사 5

임금문제 휴일문제 상사와의 성격차이

그런데 저는 그와는 반대라서

좋은 기회임에도

너무 아쉬운거에요..

남자분들 아실거에요

군대 전역할 때 밖으로 나가는대도

좋지많은 않고 울컥한 뭔가가 차오르는 그런 느낌

정들었던 회사 6

인연이 된다면 언젠간

다시 좋은회사 사람들과 만나겠죠?

정들었던 회사 7

회사의 특성상

회사가 커질수록 더 심해지겠지만

파벌과 라인같은게 존재하잖아요

직장 내 파벌 1

여러사람들이 모여살고 다양한 사람들이

지내고 같이 일하면서 부딪히다 보니

모든사람이 친해지고 맞을 순 없겟죠

직장 내 파벌 2

그런데 저희회사는 모든부서 합쳐서

직원 총 30명

거기에 생산도 같이하는 회사라

생산부 사람도 합쳐서 30명되는 회사에요

그런데 사람들 파벌이나 싸우는걸 보면

드라마에서 보던 대기업수준..

직장 내 파벌 3

사람도 얼마안되는데 왜이렇게 싸우는지모르겟어요

말만하면 서로 싸우고

특히 부서별로도 되게 심해요

직장 내 파벌 4

부서도 생산부 빼면 2개밖에 없지만..

거기다가 새로온 저같은 신입에게도

우선 그쪽부서 욕부터 하고 단점부터

알려주는..

직장 내 파벌 5

저는 회사 사람들 얼굴도 다 못보고

이야기도 못해봤는데 그러니까

당황스럽더라구요

친해지고 싶어도 회식때도 따로앉고 서로

이야기없이 지내다보니까

이게 신입으로써 맞는건가 싶고..

직장 내 파벌 6

그렇다고 우선은 같은부서 사람과

친해지는게 맞으니까 함부러 행동할수도 없잖아요..

현명한 대처법 없을까요?

직장 내 파벌 7

저희회사는

오래된 회사이고 회사가

규모도 작고 하다보니까

원래 계시던분들도 직급이 높고 나이가 많아요

나이많으면 장땡인가? 1

그리고 젊은 직원들이 금방

그만두고 그래서 정말 회사초창기

나이많으신 분들밖에 없어요

나이많으면 장땡인가? 2

30대초반인 제가 이번에 들어와서

나이 경력 모두 막내이고

저빼고 나머지분들중에는

50대초반 부장님이 막내

물론 일에 경험이 많으시고

베테랑이셔서 같이 일하면 오히려

저보다 일도 많이하시고 저는 편해요

배울것도 많고

나이많으면 장땡인가? 3

그런데 단점은 나이가 많으신 분들이라그런지

옛날 사고방식을 가지고 계신거에요

나이많으면 장땡인가? 4

대표적으로 무조건 우기고

자기가 틀린걸 인정못하는

그런 성격이에요

나이많으면 장땡인가? 5

그래서 혹시나 제가 맞는말을 해도

인정 안하시다가

나중에 말씀드려도 그냥 모른척하고..

그러다 제가 언제 한번 그때도 그러시지 않았냐고

그랬더니 버릇없다고 하시고..

나이많으면 장땡인가? 6

회사일이고 저도 잘해보려고 하는건대

나이가 우선시되는 회사네요..

앞으로는 말도 꺼내면 안될까요?

나이많으면 장땡인가? 7